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Como avaliar a exposição ao calor no trabalho?

Por:Redator Analytics Brasil
Higiene Ocupacional

09

mar 2018

Como avaliar a exposição ao calor no trabalho?

A Norma Regulamentador 15 (NR 15), em seu Anexo 3, especifica algumas condições em que o ambiente, exposto ao calor, é considerado acima da tolerância para a saúde do trabalhador. A maneira mais comum e indicada de medição de níveis de calor e temperatura, é através do IBUTG (Índice de Bulbo Úmido Termômetro de Globo), que são calculados através de medidores de stress térmico.

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IBUTG

O IBUTG é um número dado pela seguinte fórmula:
IBUTG= 0,7 tbn + 0,3 tg

E caso o ambiente seja interno (não esteja exposto ao sol), fazer na fórmula:
IBUTG= 0,7 tbn + 0,1 tbs + 0,2 tg

Agora, sabendo o valor do índice IBUTG, vamos considerar o quadro 1, do anexo 3 da NR 15 para saber a classificação do trabalho, de acordo com o tempo trabalhado e descansado em 1h:

QUADRO Nº 1 (115.006-5/ I4)

Regime de Trabalho Intermitente com Descanso no Próprio Local de Trabalho (por hora)

TIPO DE ATIVIDADE

LEVE

MODERADA

PESADA

Trabalho contínuo          até 30,0         até 26,7      até 25,0
45 minutos trabalho

15 minutos descanso

30,1 a 30,6

26,8 a 28,0

25,1 a 25,9

30 minutos trabalho

30 minutos descanso

30,7 a 31,4

28,1 a 29,4

26,0 a 27,9

15 minutos trabalho

45 minutos descanso

31,5 a 32,2

29,5 a 31,1

28,0 a 30,0

Não é permitido o trabalho sem a adoção de medidas adequadas de controle

acima de 32,2

acima de 31,1

acima de 30,0

Segurança do Trabalhador contra o Calor excessivo

O calor é um dos riscos físicos mais complicados e sensíveis de se trabalhar, pois pouco se pode fazer para neutralizar ou amenizar os efeitos das altas temperaturas.
É por isso que a medida mais comum para proteger a saúde do trabalhador do calor excessivo são os períodos de descanso.

Portanto, caso o trabalhador esteja submetido à condições de temperaturas superiores aos limites de tolerância em estado intermitente de trabalho, este deverá ter direito a períodos de descanso, no ambiente de trabalho (obviamente, longe da exposição do calor).

Vale ressaltar que estes períodos de descanso fazem parte do tempo de serviço, assim o empregador não poderá nem deverá descontar esse tempo de descanso.
O tempo determinado de descanso vai depender do tipo de atividade que o trabalhador executa, que será estudado no próximo item desta aula de Segurança do Trabalho e Higiene Industrial.

Classificação das atividades de exposição ao calor

Podemos classificar uma atividade de trabalho com exposição ao calor de três maneiras:
– Trabalho Leve
– Trabalho Moderado
– Trabalho Pesado

QUADRO Nº 3A

Norma Reguladora 15 (NR 15), especificamente o Anexo 3, classificam estas atividades de acordo com o metabolismo necessário para cada atividade.
Essa classificação é a seguinte (Quadro 3 da NR 15, Anexo 3):

TAXAS DE METABOLISMO POR TIPO DE ATIVIDADE (115.008-1/I4)

TIPO DE ATIVIDADE

Kcal/h

SENTADO EM REPOUSO

100

TRABALHO LEVE

Sentado, movimentos moderados com braços e tronco (ex.: datilografia).

Sentado, movimentos moderados com braços e pernas (ex.: dirigir).

De pé, trabalho leve, em máquina ou bancada, principalmente com os braços.

125

150

150

TRABALHO MODERADO

Sentado, movimentos vigorosos com braços e pernas.

De pé, trabalho leve em máquina ou bancada, com alguma movimentação.

De pé, trabalho moderado em máquina ou bancada, com alguma

movimentação.

Em movimento, trabalho moderado de levantar ou empurrar.

180

175

220

300

TRABALHO PESADO

Trabalho intermitente de levantar, empurrar ou arrastar pesos (ex.: remoção com pá).

Trabalho fatigante

440

550

Agora, sabendo o IBUTG de determinada atividade bem como o metabolismo de cada tipo de trabalho (leve, moderado ou pesado), podemos consultar o quadro 2 do anexo 3 da NR 15 para saber os limites de tolerância:

QUADRO Nº 2 (115.007-3/ I4)

 

M (Kcal/h)

MÁXIMO IBUTG

175

30,5

200

30,0

250

28,5

300

27,5

350

26,5

400

26,0

450

25,5

500

25,0

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Norma Regulamentadora 15 – NR 15 
NHO 06 – FUNDACENTRO


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